​​Сегодня концепция лидерства стремительно меняется: «новые» лидеры — это уже не авторитарные руководители, а скорее управленцы, которые опираются в первую очередь на ценности и смыслы. Андрей Шаронов, генеральный директор Альянса по вопросам устойчивого лидерства, выделил ключевые тезисы о современном лидерстве: 1. Оно возникает, когда у человека появляется задача, c которой он не может справиться в одиночку, и предполагает наличие сторонников. 2. Это всегда про власть, но субординация — лишь один из способов ее проявления. Излишнее давление демотивирует людей. 3. Настоящее лидерство связано с завоеванием интереса человека, который раскрывается в атмосфере взаимного доверия и уважения, когда нет необходимости думать о выживании. 4. Лидером признают того, чья цель близка по мировосприятию, а мотивирующие цели — чуть ли не единственный способ сподвигнуть человека к действию. Чтобы детально разобраться в том, что происходит с лидерством в организациях сегодня, 2 апреля на конференции SKOLKOVO Leadership Day соберутся ведущие эксперты из индустрии. Среди основных тем этого года — эффективность этического лидерства, перспективы его развития в России, а также актуальные практики управления, которые помогают развивать и сохранять сильную корпоративную культуру. Принять участие можно как офлайн, так и онлайн! Подробности и регистрация — по ссылке.